
Coaching Executivo, o que é? ?
O coaching executivo é um processo de coaching direcionado para a carreira do coachee, visando aumentar habilidades para produzir resultados na empresa ou alterar comportamentos que tragam eficiência no trabalho.
O coaching executivo é solicitado pelas empresas com objetivo de promover a alta performance do coachee, facilitando seu desenvolvimento profissional individual tanto quanto seu desenvolvimento sistêmico dentro da organização. Auxilia ao coachee a lidar com mudanças na sua carreira e na empresa.
Empresas e os líderes estão, cada vez, mais atentos ao desenvolvimento de suas equipes, buscando alavancar talentos. Desenvolver a inteligência emocional e promover a qualidade de vida também são foco do coaching.


Como o objetivo é definido?
O objetivo é definido em conjunto entre empresa/gestor e colaborador, sempre com foco em desenvolvimento de habilidades de competências ligadas à carreira do coachee.
O processo de coaching executivo se divide em início, meio e fim. Portanto, as partes acordam um prazo para alcançar o objetivo, a fim de que seja possível acompanhar a evolução do coachee.
Com a minha experiência em empresas, poderei te auxiliar a percorrer este caminho!
Como o coaching executivo pode ser útil?
Pode ser aplicado em algumas situações:
Coaching de habilidades e competências
Coaching de performance
Coaching de desenvolvimento
Coaching para negócios...
Quais os objetivos mais comuns no coaching executivo?
melhorar administração do tempo
delegar com eficiência
desenvolver liderança
resolver conflitos
ser mais assertivo
pensar estrategicamente
melhor comunicação
confiar nos outros/pares
valorizar colaboração
valorizar diversidade
